Deskripsi
Setiap orang memiliki modal waktu 8 jam per hari untuk menyelesaikan pekerjaan, tapi tidak semua orang mengelolanya dengan baik. Banyaknya pekerjaan yang harus diselesaikan seringkali membuat seseorang menjadi stress dan tidak mampu mengaturnya. Alasan tidak cukup waktu seringkali digunakan sebagai kambing hitam untuk hampir setiap pekerjaan yang tidak selesai.
Kemampuan untuk mengelola waktu secara efektif, sangat diperlukan oleh setiap karyawan dengan level supervisor atau manager keatas. Mereka memiliki banyak tugas yang harus dikerjakan dan didelegasikan kepada teamnya. Pengelolaan waktu yang efektif juga akan menjadikan seseorang mampu meraih kesuksesan dalam hidup dan karirnya. Sejarah mencatat bahwa pengelolaan waktu yang baik dimiliki oleh banyak orang-orang sukses di dunia ini.
Tujuan dan Manfaat
Tujuan dari pelaksanaan Workshop adalah meningkatkan pemahaman dan kemampuan para peserta dalam perencanaan, pengorganisasian, pelaksanaan dan pengendalian waktu secara efektif dan efisien untuk meningkatkan produktivitas kerja.
Dalam workshop ini, peserta mendapat manfaat :
- Kemampuan untuk beraktivitas dan menikmati pekerjaan.
- Kemampuan untuk mengelola pikiran dan beban kerja.
- Kemampuan mengelola prioritas pekerjaan
- Menambah efektifitas dan produktivitas kerja
Materi
Materi yang dipelajari dalam Workshop adalah :
- Goal Mindset
- The benefits of managing workload
- The power of prioritization
- SMART Goal setting for maximum performance
- The Focus Funnel
- The basics of good time management
-
- Write things down
- Use ‘to do’ lists
- Establish priorities
- The Pareto principle
- Do one thing at a time
- Re-design inefficient tasks
- Delegation
- Avoid interruptions
- Learn to say “no”
- Understand Time Wasters
- Control Information Overload
- Planning for meetings
Instruktur
Agus Gunawan Subagio – Praktisi dan professional trainer di bidang soft skill dan managerial skill. Berpengalaman memberikan training selama lebih dari 12 tahun di berbagai perusahaan besar di Indonesia, baik BUMN, swasta nasional, maupun multinasional.